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个人社保缴哪些险
个人社保通常包括以下几种保险：基本养老保险：为参保职工提供退休、退职、退工等情况下的基本生活保障。基本医疗保险：为参保职工提供基本医疗保障。失业保险：为参保职工在失业时提供一定的经济补偿。工伤保险：为参保职工在发生工伤事故时提供工伤医疗、工伤津贴等保障。生育保险：为参保职工在生育时提供生育医疗、生育
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企业年金
企业年金的缴纳方式如下：企业缴费：企业年金所需费用由企业和职工个人共同承担，其中企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。具体缴费比例可以由企业和职工一方协商确定，但合计不超过本企业职工工资总额的12%。职工个人缴费：职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。职工个人缴费的比例可以与企业协商确定
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南京市
南京市针对生育或妊娠满7个月引产的情况，有一次性营养费的补助政策。根据最新的规定， 南京市的一次性营养费标准为3193元/人次。这一标准是根据南京市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%计算得出的。需要注意的是，这一补助不需要职工进行额外申报，会在符合条件的情况下，由系统批量结算到职工的单位和
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交社保包含什么
社保，即社会保险，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。社保的主要项目包括：养老保险：职工在职期间每月缴纳保费，退休后按月领取养老金。医疗保险：为参保人员提供基本医疗保障服务，包括门诊、住院、手术、药品等费用的报销和支付。失业保险：为失业人员
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什么叫丧工伤待遇
丧工伤待遇是指 职工因工死亡后，其近亲属依法从工伤保险基金中领取的一系列费用。这些费用包括：丧葬补助金：这是用于安葬因工死亡的职工及处理后事的费用。根据规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金：这是给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属提供的经济补助。具体
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带薪婚假休假多久
关于带薪婚假的时长，有以下几种说法：法定婚假为三天 ：根据《中华人民共和国劳动法》规定，职工依法登记结婚的，男女双方都可以享受婚假，婚假法定假期为一至三天。晚婚假15天：若职工双方不在同一地工作，可根据路程远近，另给予路程假。婚假期间，职工应正常领取工资，用人单位除过失性辞退外，不得单方面解除劳动合
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为什么要做好公积金服务
公积金服务的重要性体现在以下几个方面：住房保障作用：公积金作为一种社会保障制度，为职工提供稳定的住房资金支持，帮助他们更好地管理和使用自己的公积金，确保其合法权益得到保障。促进住房市场稳定：通过优化公积金管理服务，可以带动政策受益面的扩大，使公积金成为住房消费的“加速器”和房地产市场的“稳定器”。提
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什么是二险
“二险”通常指的是 两种基本的社会保险，即 养老保险和医疗保险。这两种保险是国家强制性的规定，用人单位和职工必须依法缴纳，以保障职工在养老、疾病等情况下的基本生活和社会福利。具体来说，养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后，保障其基本生
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职工保险怎么停
职工保险停保的步骤如下：网上办理用人单位用户可以通过所在城市的社保局官网或相关服务平台（如海易办、海南省人力资源和社会保障政务服务平台等）进行网上申报办理减员业务，无需亲自到社保中心办理。普通用户在网上完成职工停保后，需要携带打印好的相关表格到社保经办机构进行确认。现场办理职工本人或其法定代理人可以
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工伤的待遇有哪些
工伤的待遇主要包括以下几个方面：工伤医疗待遇包括工伤医疗费、康复性治疗费、辅助器具安装配置费。医疗费用包括诊疗费、药费、住院费等，符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的费用，由工伤保险基金支付。康复费用和辅助器具费用也由国家规定的标准从工伤保险基金支付。住院伙食补助费具体标准由统筹地区人