员额制改革什么化

员额制改革的核心是 实现司法的专业化、职业化和精英化。通过提高法官和检察官的任职门槛和职级待遇，吸引优秀的司法人员和有效的司法资源到办案岗位，从而充实办案一线，提高司法公信力。改革将原来的“从一线抽血”转变为“向一线供血”的机制，并确立“能办案的入额，入额的必须办案”的原则。

此外，员额制改革还涉及以下方面：

编制情况：

根据各级政府及相关部门的工作需求和经费预算，按照编制标准和程序审核和批准员额制人员的编制数。

招聘与任用：

明确员额制人员的编制职务，以便承担相应的工作职责和任务。

辅警队伍管理：

辅警们将根据工作年限、工作能力和业绩表现等因素被划分为不同等级，并授予相应的警衔，实现总量控制和结构优化，提高辅警的薪酬待遇和完善福利保障制度。

综上所述，员额制改革旨在通过优化编制、明确职责、提升待遇和保障福利等措施，推动司法队伍的专业化和精英化，从而提高司法效能和公信力。