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什么叫女职工
女职工是指 女性职员和女性工人的统称。职工是指职员和工人，旧时单指工人，现通指中国企事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的劳动者、工作人员。试用期内的劳动者，亦属职工的范畴。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。此外，女职工的法律保护包括：男女同工同酬 。《宪法》规定
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什么是生育保险证明
生育保险证明是指女性职工在参加生育保险后，由社会保险机构出具的证明，用以证明该职工已经参加了生育保险，并有权享受生育保险待遇。生育保险是社会保障体系的一部分，旨在为女性职工提供孕期、分娩以及产后一定时期内的经济补助和医疗保障。生育保险证明通常包含以下信息：女职工的基本信息，如姓名、身份证号等；参保企
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女职工产假到底多久
女职工的产假时间主要依据《女职工劳动保护特别规定》第七条，具体规定如下：基本产假 ：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产情况：难产的情况下，产假增加15天。多胞胎生育：每多生育1个婴儿，产假增加15天。流产情况怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假
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产假提前多久开始休息
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。因此， 产假最多可以提前15天开始休息。如果难产，可以增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。具体提前休产假的情况如下：一般情况：建议提前15天开始休产假，这是基于法律规定的产前假期。身体
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待产假怎么扣钱
根据中国劳动法的相关规定，女职工在待产假期间不应扣除工资。以下是具体的规定：产假工资发放女职工怀孕七个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给。待产假工资待产假是产假的一部分，通常在女职工生产前后的一段时间内。在待产假期间，女职工应继
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清远幼师产假多少时间
清远市幼儿园女职工的产假为 98天，具体规定如下：基本产假：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产产假：难产的，增加产假15天。多胞胎产假：生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。流产产假：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。另外，
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为什么开放生育保险
生育保险是一项社会保障政策，其目的在于保障女性在生育期及流产期的基本权益，具体原因包括：认可妇女生育价值：生育是社会责任的一部分，生育保险是对女性为社会劳动力再生产所做出的贡献的补偿。保障女职工基本生活：女职工在生育期间离开工作岗位，生育保险提供经济补贴和医疗服务，确保她们的基本生活不受影响。促进人
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什么叫育龄保险
生育保险是一种社会保险制度，旨在通过国家的立法，为怀孕和分娩的女性劳动者在暂时中断劳动期间提供必要的经济补偿和医疗保健服务。生育保险的主要组成部分包括：生育津贴：保障女职工在产假期间的基本生活需要，通常按照女职工生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数来计算。生育医疗待遇：确保女职工在怀孕、分娩期间