婚假是由 全国人大、国务院、人力资源社会保障部等 国家层面有权制定婚假规定的部门。具体执行中,各省、直辖市、自治区会根据国家规定的原则,确定婚假天数,一般包括基本婚假天数3——5天,以及符合计划生育法律法规规定的奖励婚假。此外,一些地方如浙江省有更为具体的婚假规定,例如浙江省规定依法办理结婚登记的职
【来源:吉林之声】《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二
基础工资的计算通常遵循以下步骤和公式:确定月计薪天数月计薪天数通常是每月的工作日数,不包括周末和法定节假日。标准计算公式为:`月计薪天数 = (365天 - 104天) ÷ 12月 = 21.75天`。计算日工资日工资是月工资收入除以月计薪天数。公式为:`日工资 = 月工资收入 ÷ 月计薪天数`。计
晚婚假期通常是3天。根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条的规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。晚婚假是指符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的劳动者在结婚时所享受的婚假。请注意,晚婚假的具体天数可能会因地区政策而有所不同,建议您根据所在地区的具
婚假的具体天数和条件主要 取决于所在省份或直辖市的规定。以下是一些关键信息:全国性规定根据《劳动法》第五十一条,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。婚假一般情况为1-3天,不在一地工作的,可以根据路程远近,另给予路程假。地方规定2016年6月,29个省取
出勤时间的计算方法如下:实际到岗时间实际出勤时间以员工到达工作岗位并开始履行工作职责的时间点为准。这种方法能够真实反映员工的出勤情况,避免因规定时间或打卡记录时间不准确而导致的误差。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定月规定的出勤天数为20.83天/月。具体计算方法包括:年工作日数量:365天 -
关于高龄产妇的产假陪护天数,目前国家规定35岁以上高龄产妇生小孩的产假最少为128天,但具体天数会视当地政策规定而定。例如,2024年广东省高龄产妇有178天假期,其中包括女方的基本产假和男方的陪产假15天。另外,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体天数要看各省、自治区、直辖市的实际
关于政府婚假的天数,目前有以下规定:国家法定的婚假为3天 ,这一规定适用于所有按照法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的公民。晚婚假:过去一些地区会提供晚婚假,但根据最新的法律规定,晚婚假已经逐渐被取消。因此,目前晚婚假不再作为额外的假期。路程假:如果结婚时男女双方不在一地工作,可以根据路程远
贴现的计算方法取决于票据是否带息以及贴现的期限。以下是两种常见情况的贴现计算方法: 不带息票据贴现贴现利息= 票据面值 × 贴现率 × 贴现期贴现净额= 票据面值 - 贴现利息 带息票据贴现到期值= 票据面值 × (1 + 票面利率 × 时间)贴现利息= 票据到期值 × 贴现率 × 贴现天数 / 3
网贷逾期的利息计算方式如下:逾期利息计算逾期利息是根据中国人民银行同期同档次人民币贷款基准利率的130%至150%来计算。逾期违约金=(逾期本金+未按时支付的利息)*逾期违约金率*逾期天数。逾期罚息=逾期本金*逾期罚息利率*逾期天数。合法范围借贷双方对逾期利率有约定的,从其约定,但以不超过年利率24