占编是什么意思

“占编”是指 占用岗位，即机关、企事业单位在编人员长期不在岗位上工作或以虚报人员（如调离不下编及死亡不注销等）占用岗位，导致编制出现空缺的行为。占编不入编则是指虽然占用编制，但身份由“单位人”向“社会人”转变，即这些人员没有正式的编制身份。

具体来说，占编聘用是指单位在编制内招聘员工，并给予其正式的职位身份和相关的待遇保障。这种聘用方式遵循事先规划的编制方案，对应所招募的员工合理使用一系列的管理制度和机制。占编聘用制是以合同的形式确定事业单位与职工基本人事关系的一种用人制度，即事业单位工作人员在本单位的身份属性通过与单位签订聘用合同确定。

建议在实际应用中，应明确区分占编与在编的概念，以确保人力资源管理的规范性和透明度。