为什么取消人事代理

取消人事代理的原因主要可以归结为以下几点：

政策调整

2014年五部委共同下发的90号文件以及2016年人社部下发的75号文件，对初次参加工作的流动人员已经取消办理转正定级、工资介绍信等人事代理业务。

这些政策的实施意味着人事代理制度已经完成了其历史使命，不再需要办理这些原本由人事代理机构提供的业务。

业务转型

随着户籍改革的推进，正规学历教育的毕业生在毕业后可以直接获得相应的干部身份，且该身份不会过期或丢失，因此不再需要通过人事代理来维护。

档案保管费自2015年1月1日起已经取消，进一步促使人事代理业务向免费、永久保管的方向发展。

市场行为调整

一些地方人社局将档案管理权限下放给部分企业，这些企业通过收取档案管理费来盈利。然而，这种行为已经不被鼓励，甚至被禁止，因此人事代理的需求也随之减少。

综上所述，取消人事代理主要是由于政策调整、业务转型以及市场行为调整等多方面原因共同作用的结果。现在，档案可以免费存放在人才中心，并且是永久性的，随时可以调走，无需再支付额外的费用或进行繁琐的人事代理手续。